විදේශ රටක වෙසෙන බොහෝමයක් රටවැසියන්ට වඩා හොඳයි. යමෙකු තම ස්වාමිපුරුෂයා පසුපස යන්නේ ය, විදේශීය හාම්පුතුන් බලා සිටින ඉපැරණි ඉපැයීම් ගැන සිහින දකින්නේ ය. එය විදේශීය අධිපතීන් තුළ, බොහෝ අය දැනටමත් විශ්වාස කරති. එහෙත් සෑම විටම ගැහැනු ළමුන් සඳහා විදේශ රැකියාවක් තිබේ නම්, ඔවුන් දිගටම කරගෙන යනු ඇත. සමහරවිට, සමහර විට නිවැරදිව, සමහරවිට අපි අවංක ආයුධ රැඳී සිටිමු. අපි අපේ ගෙදරට පැටවුන් සඳහා වැඩ කරන්නේ?
කාන්තාවන් සඳහා විදේශ රැකියාවක් තිබේද?
අප විදේශගත වීමෙන් වැඩ කිරීම ගැන කතා කරන විට, අප නීතිමය කටයුතු සහ විශේෂයෙන් අපේ විශේෂත්වය ගැන අදහස් කරමු. අපේ වෘත්තීමයභාවය සහ ව්යාපාරික ගුණාංග අගය කිරීම සඳහා අපට හැකිවනු ඇත්තේ හරියටම විදේශගත වීම බව අපට පෙනී යයි. එහෙත්, කාන්තාවන්ට විදේශ රැකියාවක් සොයා ගැනීම එතරම් පහසු නැත. සමහරවිට උසස් අධ්යාපන ඩිප්ලෝමා (සමහරවිට MSU හැර) කෝඩෝන සඳහා අවශ්ය නොවේ. ඒවා අපට නොමැතිව එවැනි විශේෂඥයින්ගෙන් ප්රමාණවත්ය. විදේශීය ශ්රම වෙළඳපොළ විශේෂයෙන් අර්ථශාස්ත්රඥයින්, නීතිඥයන්, මාධ්යවේදීන් සහ සමාජ විද්යාඥයින් විසින් විස්මය ගෙන යයි.
මට කියන්න, නමුත් විදේශීය කොන්ත්රාත්තුවක් මත රැකියාවක් සොයාගෙන හොඳ මුදල් උපයන්න කාන්තාවන් ගැන උදාහරණ ගැන කුමක් කිව හැකිද? නියම වේලාවට නිසි ස්ථානයේ සිටීමට ඔවුන් වාසනාවන්ත විය හැකි ය. නමුත් බොහෝ විට මෙම කාන්තාවන්ට කිසියම් සමාගමකින් ආරාධනයක් ලැබුණි.
වැඩිපුරම හොඳ දේවල් වැඩේ. උසස් අධ්යාපනයක් අවශ්ය නැහැ. - සේවිකාවන්, ඇදුම් දඩපල්ලම් සහ නයිට්වරු. නමුත් සේවා අංශයේ සේවය කිරීමට විදේශගත වීමට ඔබ තීරණය කරයි.
විදේශ රැකියාවක් සොයා ගන්නේ කෙසේද?
අද බොහෝ ආයතන විදේශ රැකියා සඳහා පුරප්පාඩු පිරවීම සඳහා ඔවුන්ගේ සේවාවන් ලබා දෙයි. නමුත් ඔවුන් තෝරා ගැනීම අතිශයින්ම කල්පනාකාරී විය යුතුයි, වංචාකාරයෝ පවා බොහෝ දේ දික්කසාද වූහ. එමනිසා, රැවටිය නොකිරීමට, පහත සඳහන් කරුණු කෙරෙහි අවධානය යොමු කිරීම වටී.
- ඔබ තෝරාගත් නියෝජිතයා නීත්යානුකූලව තෝරාගෙන තිබේ දැයි පරීක්ෂා කරන්න. ඔහු ගැන තොරතුරු සොයන්න, ඔහුගේ සේවය භාවිතා කළ අයගේ විචාර කියවා බලන්න. මෙම ආයතනය මෑතකදී වෙළඳපොළේ නම් එය වඩා හොඳය.
- ඔබ අත්සන් කරන කොන්ත්රාත්තුව ප්රවේශමෙන් කියවන්න. කොන්ත්රාත්තු ඇතුලත බොහෝ ආයතන කුපිත කරවන අතර, රැකියා ලබා දීම වෙනුවට තොරතුරු සම්පාදනය කිරීම පිලිබඳ වැකියකි.
- විශේෂ ගැටළු නොමැතිව ඔබට උසස් සුදුසුකමක් අවශ්ය නොවන වැඩක් ලබා ගත හැකිය. එබැවින් භාෂා දැනුමෙන් තොරව ගැහැනු ළමයින් සඳහා රැකියා ලබා දෙන දැන්වීම් හැරෙන්නට මුළා නො වේ.
- ඇතැම් රටවල විදේශීය පුරවැසියන්ගේ රැකියා සඳහා සීමා පැනවීම ද සිහිපත් කළ යුතුය. නිදසුනක් ලෙස, එක්සත් ජනපදයේ ස්ථිර රැකියාවක් ලබාගැනීම සඳහා රටේ ඉතිහාසය, රාජ්ය නීති සහ ඉංග්රීසි භාෂා දැනුම පිළිබඳ විභාගය සමත් විය යුතුය.
- කැනඩාවේ රැකියාවක් සොයා ගැනීම සඳහා, රැකියා සම්පත් අමාත්යාංශයට වැටුප්, රාජකාරි සහ සේවා කොන්දේසි ලබා දුන් සේවා යෝජකයාගෙන් ඔබට ආරාධනයක් තිබිය යුතුය. ඒ අතරතුර, මෙම ස්ථානය සඳහා කැනඩාවේ පුරවැසියන්ගෙන් කිසිදු අපේක්ෂකයෙක් නොමැති බව නිලධාරියා සහතික විය යුතු අතර, විදේශීය පුරවැසියෙකුගේ පිළිගැනීම කැනේඩියානු ආර්ථිකයට අහිතකර ලෙස බලපානු නොලැබේ. ඔබ නීතිඥවරයෙකු, වෛද්යවරයෙකු සහ ගුරුවරයෙකු විසින් රැකියා අවසරයක් ලබා ගැනීම සඳහා ඔබ සම්මුඛ පරීක්ෂණය ලබා දිය යුතු අතර ඔබගේ සුදුසුකම් තහවුරු කිරීමට විභාගයක් පවත්වන්න.
වෙනත් රටක රැකියාවෙන් පිටත්ව යන විට අවදානම් අඩු කරන්නේ කෙසේද?
විදේශ රැකියාවක නියැළීම අවදානම සමග බැඳී පවතී, එය මුලුමනින්ම අහෝසි කළ නොහැකි නමුත් එය අඩු කළ හැකිය. මෙය සිදු කිරීම සඳහා, පහත සඳහන් දේවල් ගැන සැලකිලිමත් වන්න.
- ඔබගේ අනන්යතාව තහවුරු කිරීම සඳහා ලියකියවිලි තබා ගන්න. වැඩ සඳහා කොන්ත්රාත්තුවක් අවසන් කරන විට එය ඔබට හුරුපුරුදු භාෂාවකින් සකස් කර ඇති බව සැලකිල්ලට ගන්න. කොන්ත්රාත්තුව ඔබේ අයිතීන් හා වගකීම් පැහැදිලිව අර්ථ දැක්විය යුතුය.
- සංචාරය පිළිබඳ සම්පූර්ණ තොරතුරු සඳහා නියෝජිත ආයතනයෙන් ඉල්ලන්න, හෝටල් ලිපිනයන් අමතන්න සහ ලැබෙන තොරතුරු වල සත්යතාවය පරීක්ෂා කරන්න.
- බොහෝ විට රැකියා සඳහා වීසා බලපත්රයක් වෙනුවට සුපුරුදු සංචාරකයෙකි. එබැවින් කොන්සියුලර් කාර්යාලයේ වීසා බලපත්රයේ වර්ගය පරීක්ෂා කර බලා වැඩ කිරීමේ අයිතිය ලබා දෙනවාද යන්න සඳහන් කරන්න.
- ඔබ යන අතරේ කොන්සියුලර් කාර්යාල සහ මානව හිමිකම් සංවිධාන සමඟ දුරකථන රැගෙන යන්න.
- පිටත්ව යන විට, ඔබේ නෑදෑයන් හා මිතුරන් සංචාරය පිළිබඳ සම්පූර්ණ තොරතුරු - ලිපිනයන්, දුරකථන, ඔවුන්ගේ ලේඛනවල ඡායාපිටපත්.